Formations qualifiantes et diplômantes

Objectif(s) de la formation :
La formation "responsable logistique" vous permet de : Concevoir, Organiser et définir les stratégies les plus rationnelles à mettre en place pour assurer le cheminement d’un produit, de la production jusqu’à la distribution ; Déterminer les besoins de stockage en fonction de la production et des services commerciaux ; Organiser et superviser le traitement des commandes tout en veillant au respect des coûts et des délais.

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Sanction de la formation

Certificat de capacité professionnelle niveau II

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Métiers Visés

Postes à responsabilités en gestion d’entrepôt, de plate-forme logistique, Responsable Supply Chain, Responsable des flux, Gestionnaire de stocks, Responsable ordonnancement…

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Thèmes abordés

Introduction à la logistique
Les fonctions de l’entreprise ; Les métiers de la logistique.

Qualité Sécurité Environnement
Concept et démarche ; Méthode de diagnostique ; Audit (le référentiel ASLOG) ; Indicateurs et tableaux de bord ; Les normes.

Supply Chain Management et système d’information
Les enjeux de la mise en place d’une Sypply Chain ; Les enjeux des systèmes d’information.

Gestion des flux
Logistique et système de transport ; Logistique et gestion industrielle ; Gestion d’entrepôt ; Gestion des stocks et des approvisionnements.

Gestion du service client
Stratégie commerciale ; Méthode d’évaluation de la qualité de service ; les outils CRM.

Management et gestion des Ressources Humaines
Analyse des différents styles de management ; Communication ; Conduite de réunion ; Techniques de négociation.

Comptabilité générale et gestion financière
Fondement de la comptabilité ; Droit des affaires.

Commerce International
Les incoterms ; Réglementation européenne et internationale douanière.

Organisation des achats
Achats et approvisionnements; Les transactions client/fournisseur.
 

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Organisation de la formation

Organisé sur le principe de l’alternance, ce cycle associe la transmission des techniques par des praticiens spécialistes dans leurs domaines respectifs, la réalisation d’un dossier professionnel justifiant des acquis théoriques et la collaboration en entreprise pour une totale assimilation de la théorie enseignée à l’institut.
Cours et travaux pratiques, simulations, assurent, au-delà de l’apport théorique, l’acquisition d’une démarche opérationnelle directement utilisable en entreprise.
Les intervenants sont tous des praticiens experts dans leur domaine et choisis pour leur expérience concrète, vécue et enrichie au contact permanent des réalités quotidiennes du milieu professionnel.

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Pré-requis

21 ans minimum, Bac +2 minimum - Expérience professionnelle vivement souhaitée - Une bonne connaissance de l’anglais est un plus - Capacité d’analyse, méthodique, organisé, bon sens de la communication, goût du travail en équipe, réactivité, résistance au stress…

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Modalité d’admission

Sur dossier, tests et entretien personnel approfondi.
Faire parvenir au responsable de formation : CV, lettre de motivation, fiche de candidature.
Recours à la Validation des Acquis Professionnels à l'entrée en formation.

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Durée et Organisation

8 mois (1200 heures) : mi-temps institut / mi-temps entreprise

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Période de Stage

Un module de communication appliqué à la recherche d'emploi et de stage permet au candidat de construire ses outils, définir et présenter son projet professionnel et son offre de service. L'Institut met à disposition toute la logistique nécessaire (fichiers, téléphone, Internet…) et soutient activement les stagiaires dans cette démarche "tremplin" vers l'emploi.

Types de missions de stage : Mise en place de la traçabilité des marchandises ; Mise en place et organisation d’un entrepôt ; Création de procédures ; Amélioration du SAV et du traitement des litiges ; Gestion des stocks et des approvisionnements ; Rationalisation des coûts de transport, planification, amélioration du triptyque coûts/délais/qualité…

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