VAE : vous avez acquis de l’expérience sur le terrain ? Validez là !

La VAE est un dispositif qui permet de faire évaluer ses compétences professionnelles dans le but d’obtenir une certification. La certification visée doit bien sûr être en relation avec l’expérience professionnelle acquise et doit être inscrite au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).

Toute personne, quel que soit son âge, sa nationalité, son statut (salarié du secteur privé, demandeur d’emploi, bénévole, aidant familial) et son niveau de formation peut prétendre à la VAE.
Pour bénéficier de la VAE, il faut pouvoir justifier de compétences en rapport direct avec la certification visée. L’expérience peut être acquise en France ou à l’étranger, être actuelle ou passée, continue ou discontinue.
Le parcours VAE est assez long et exigeant. Il requiert une vraie motivation !

Lors d’une démarche de VAE, plusieurs acteurs interviennent dans votre parcours :

Le conseiller en évolution professionnelle ou le point relais conseil 

Il aide le candidat à la VAE à définir son projet avant de candidater.

• Consulter la liste des points relais conseil
• Trouver son Conseiller en Evolution Professionnelle

Le site France VAE

Le site vae.gouv.fr vous permet de déposer votre candidature à la VAE.

Sur la page d’accueil, un moteur de recherche vous permet de rechercher le diplôme visé avant de démarrer votre candidature.

Vous devrez choisir un organisme d’accompagnement qui vous suivra tout au long de votre VAE.

Une fois la candidature déposée, l’organisme d’accompagnement est chargé de prendre contact avec vous sous 8 jours, pour fixer un premier rendez-vous.

L’architecte-accompagnateur

Votre architecte-accompagnateur vous guidera dans toutes les étapes de votre VAE.

Au cours de votre premier RDV avec lui, vous ferez le point sur : vos objectifs, votre parcours, etc. L’objectif est de confirmer que la VAE est bien le choix le plus adapté à votre projet.

Votre architecte-accompagnateur de parcours réalisera avec vous un « diagnostic de faisabilité » de votre projet de VAE.

Il permettra la rédaction d’un dossier de faisabilité du projet, qui sera transmis au certificateur.

Le certificateur

C’est ici qu’intervient ifocop, en tant qu’organisme habilité à délivrer une certification, comme le sont également le Ministère du Travail, le Ministère de l’Education nationale, les branches professionnelles, les chambres de commerce et d’industrie, et les organismes privés.

Ifocop examine le dossier de faisabilité et prononce un avis de recevabilité ou de non-recevabilité. Cet avis détermine si vous pouvez poursuivre ou non votre parcours de VAE.

S’engager dans une VAE est un projet exigeant qui comprend 5 grandes étapes :

Etape 1 : Dépôt d’une candidature sur le site France VAE

• Objectifs : Comprendre le processus de la VAE et évaluer la faisabilité de votre projet.
• Actions : Compéter votre dossier de candidature et choisir votre organisme d’accompagnement.

Etape 2 : Rencontre avec un architecte-accompagnateur de parcours VAE 

• Objectifs : Confirmer que la VAE est bien le choix adapté à votre projet, vérifier que le diplôme visé est le plus pertinent pour vous et formaliser votre demande de VAE auprès de l’organisme certificateur.
• Actions : Créer un parcours de VAE personnalisé avec l’architecte-accompagnateur et rédiger le dossier de faisabilité.

Etape 3 : Envoi du dossier de faisabilité au certificateur

• Objectif : Vérifier que votre demande est conforme aux critères de la VAE.
• Actions : L’organisme certificateur examine votre dossier de faisabilité pour s’assurer que vous avez l’expérience requise et que votre demande est complète.

Etape 4 : Rédaction du dossier de validation

• Objectif : Préparer votre dossier de validation.
• Actions : Bénéficier de l’aide d’un architecte-accompagnateur pour structurer votre dossier, rédiger des descriptions détaillées de vos expériences, et préparer l’entretien avec le jury.

Etape 5 : Entretien avec le jury de validation

• Objectif : Évaluer vos acquis et décider de la validation de votre expérience (totale ou partielle).
• Actions : Présenter votre dossier devant un jury, répondre à ses questions, et éventuellement réaliser une mise en situation professionnelle.

Pour en savoir plus sur les étapes du parcours VAE : consulter France VAE

Préparez sereinement votre projet de VAE

Lorsqu’un salarié fait valider les acquis de son expérience en tout ou partie sur le temps de travail et à son initiative, il bénéficie d’un congé de 24h maximum, rémunéré et réparti selon les besoins, pour préparer la VAE et participer aux épreuves de validation.

Depuis le 1er janvier 2019, cette possibilité est devenue un droit.
Néanmoins, le salarié doit toujours demander à son employeur une autorisation d’absence lorsque la VAE se passe en tout ou partie pendant le temps de travail.

L’employeur ne peut pas refuser une demande de congé VAE sauf dans les cas suivants :

• Le congé VAE est supérieur à 24h (NB : un accord collectif d’entreprise peut permettre un congé d’une durée supérieure à 24h)
• Le salarié a déjà bénéficié d’un congé VAE au cours de la dernière année
• La demande d’autorisation d’absence a été présentée moins de 60 jours avant le début de l’action VAE. Dans ce cas il justifiera son report sous un délai et selon des modalités définies par décret.